FALLSTUDIE
VERTRIEBSAUSSEN
DIENST
🌍 Suchort: Postleitzahlgebiete 7+8
💡 Branche: Maschinenbau
👥 Mitarbeiter: 80A
01 Ausgangslage
Unser Kunde mit Sitz in Rheinland-Pfalz, besitzt einen gut organisierten Außendienst für den Vertrieb von Maschinen innerhalb von Deutschland. Für das Postleitzahlgebiet 7 und 8 suchte der Maschinenbauer über vier Jahre vergeblich nach geeigneten Kandidaten.
02 Folge
Das Gebiet wurde von den anderen Außendienstlern nur randseitig abgedeckt. Damit blieb die
Umsatzentwicklung weit hinter ihrem Potenzial – eine äußerst kostspielige Vakanz.
03 Ergebnis
Durch eine
vertriebsspezifische Marketingkampagne auf Social Media gewannen wir innerhalb von 21 Tagen 29 Kandidaten. Nach gründlicher Vorqualifizierung und Gesprächen mit allen Kandidaten
erhielt unserer Kunde die zwei am besten passenden Profile und stellte einen Kandidaten davon ein.
Projektdaten
21 Tage
Suchdauer
29
Gewonnene Kandidaten
2
Empfohlene Profile
„Besonders hervorzuheben ist die passgenaue Eignung der Bewerbenden auf die Stelle und unser Unternehmen.“
Markus Wasserle, Geschäftsführer Wasserle GmbH
Wir sind im Rahmen der Grundsätze ordnungsgemäßer und qualifizierter Personalberatung im BDU (GoPB) akkreditiert.
Lassen Sie uns jetzt über Ihre Vakanz sprechen
Sie erhalten eine kostenlose Analyse Ihrer offenen Stelle und unsere Einschätzung bezüglich Ihrer Wettbewerbsfähigkeit auf dem Arbeitsmarkt inklusive Gehaltsvorstellungen.
info@shr-recruiting.de
Wir unterstützen den Mittelstand in folgenden Städten und Regionen:
Freiburg im Breisgau - Konstanz - Karlsruhe - Stuttgart - Aalen -
Ulm - Ravensburg - Memmingen - Augsburg - Kempten - Regensburg - Nürnberg